)
Yıldız Holding “İnsana Yatırım” yaklaşımıyla çalışanları için hayata geçirdiği eğitim ve gelişim programlarına bir yenisini ekledi. Çalışanların yeni yetkinlikler kazanmaları ve yapay zekânın geleceğine hazırlanmaları maksadıyla Yapay Zekâ Akademisi (AI Academy) hayata geçirildi.
Akademideki dersler, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı’ndan “Yerinde Ar-Ge Merkezi” statüsü alan Yıldız Tech takımı tarafından Yıldız Holding’in Çamlıca Kampüsü’nde verilecek. 4 Ekim’de başlayan Yapay Zekâ Akademisi, Holding çalışanlarını işin geleceğine taşıyacak yetkinliklerin kazandırılması emeliyle bir müddet evvel hayata geçirilen Analitik Akademi’nin devamı niteliğini taşıyor.
“İş dünyasında yapay zeka teknolojilerinin tartısı artıyor”
Yıldız Holding Yönetim Kurulu Lider Vekili ve CEO’su Mehmet Tütüncü, paradigma kırılımlarının yaşandığı iş dünyasında yapay zekâ teknolojilerinin tartısının arttığını vurgulayarak, çalışanların yetkinliklerine yatırım yapmanın daha da kıymetli hale geldiğini belirtti.
Yıldız Holding’de “İnsana Yatırım” yaklaşımıyla bugüne kadar Holding bünyesinde öncü birçok eğitim programı hayata geçirdiklerinin altını çizen Mehmet Tütüncü, Yapay Zeka Akademisi ile ilgili şunları söyledi: “Yıldız Holding’de ‘İşin Geleceği’ kapsamında attığımız adımların tamamında insan kaynağımızı ve şirketlerimizi geleceğe hazırlamak bulunuyor.”
“Çalışanlarımızı geleceğe hazırlıyoruz”
Tütüncü kelamlarına şu formda devam etti: “Biliyoruz ki, sürdürülebilir muvaffakiyetin en kıymetli ögesi çalışanlarımız. Bizler amaçlarımız fakat alanında uzman, yetkinliği yüksek gruplarla ulaşabiliriz. Holding bünyesinde bugüne kadar, çalışanlarımızın yetkinliklerini artıran ve entelektüel birikimlerine katkı sağlayan birçok değerli eğitim programını hayata geçirdik.”
Şimdi de hayatın her alanında giderek daha fazla yer almaya başlayan yapay zekâ teknolojilerine ahengin, çalışanlarımızın ana yetkinlikleri ortasında yer almasını istedik ve Yapay Zeka Akademisi’ni hayata geçirdik.
Yıldız Tech ile Yıldız Holding İnsan ve İş Takviye Başkanlığımızın iş birliğinde “birbirimizden öğrenme” yaklaşımıyla tasarlanan bu program ile Holding çalışanlarımızın bu alanda yetkinliklerini geliştirmeleri, iş süreçlerinin güzelleştirilmesi ve verimliliğin artırılmasına katkı sağlayacağına inanıyoruz. Bu eğitimlerle dijitalleşen iş dünyasında Yıldız Holding çalışanlarını bir adım öne taşıyor, geleceğe hazırlıyoruz.”